Nordic Learner Insights 2024 -raportti

Miten organisaatiosi voi menestyä jatkuvan oppimisen avulla nyt ja tulevaisuudessa? Me kysyimme, Eduhousen asiakkaat vastasivat.

Oivalluksia oppimisesta – oppijoiden tarpeet ja toiveet

Tervetuloa sukeltamaan Nordic Learner Insights 2024 -raportin löydöksiin, jotka perustuvat Eduhousen ja GoLearnin asiakkaille tehtyyn kyselyyn.

Tässä raportissa pureudumme oppimisen keskeiseen rooliin ammatillisessa ja henkilökohtaisessa kasvussa. Esittelemme jatkuvan oppimisen tärkeimpiä ilmiöitä juuri nyt ja tarkastelemme osaamisen kehittämisen merkitystä tulevaisuudessa. Raportista selviää muun muassa:

  • miten tärkeänä oppijat pitävät osaamisen kehittämistä, ja mitä asioita he erityisesti arvostavat
  • millaista tukea osaamisen kehittämiseen kaivataan
  • mitkä asiat edistävät ja mitkä puolestaan estävät oppimista

Lataa suomenkielinen raportti itsellesi ilmaiseksi ja selvitä, miten voit edistää tiimisi tai koko organisaatiosi menestystä muuttuvilla työmarkkinoilla!

Nordic Learner Insights 2024_kuvitus_03

Mikä on Nordic Learner Insights 2024 -raportti?

users users users users users users

Kooste Nordic Learner Survey -kyselymme 1600 vastauksesta

Pyysimme käyttäjiä Suomesta, Ruotsista, Norjasta ja Tanskasta jakamaan mielipiteensä, tarpeensa ja toiveensa.

bulb-on bulb-on bulb-on bulb-on bulb-on bulb-on

Arvokasta tietoa organisaatioille ja päätöksentekijöille

Haluamme tukea organisaatiosi osaamisen kehittämisen prosesseja, jotta voitte saavuttaa tavoitteenne tehokkaammin.

certificate certificate certificate certificate certificate certificate

Tietoa oppimisen merkityksestä nyt ja tulevaisuudessa

Kuten meillä on tapana sanoa, learn or expire. Autamme sinua pohtimaan, miten voit vastata muuttuviin osaamistarpeisiin.

star star star star star star

Parempaa työelämää jatkuvan oppimisen avulla

Yksilöiden omien mielipiteiden ja toiveiden avulla voimme yhdessä tehdä oppimisesta saumattoman osan työarkea.

Tue niin yksilöiden kuin koko organisaation kehittymistä

Raportista löydät paitsi työntekijöiden suoria mielipiteitä osaamisen kehittämisestä, myös vastauksista johdettua pohdintaa, josta voit poimia olennaisimmat havainnot juuri oman organisaatiosi käyttöön. Tarjoamme sinulle arvokkaita näkemyksiä, joiden avulla voit edistää tiimisi tai koko organisaatiosi menestystä muuttuvilla työmarkkinoilla. Nyt ja tulevaisuudessa.