Verkkokoulutukset julkishallinnon eri toimijoille
Valikoimastamme löydät jatkuvasti päivittyvät ja ajankohtaiset sisällöt niin kunnille, seurakunnille, hyvinvointialueille kuin valtiolla toimiville.
Hybridi- ja etäopetus
Hybridi- ja etäopetuksen mallissa pyritään mahdollisimman yksinkertaiseen ja kuormittamattomaan malliin, jonka avulla etä- ja lähiopetus voivat ...Hybridi- ja etäopetuksen mallissa pyritään mahdollisimman yksinkertaiseen ja kuormittamattomaan malliin, jonka avulla etä- ja lähiopetus voivat vuorotella tai toteutua samanaikaisesti.
Tietosuoja kuntatyössä
Tässä koulutuksessa opit mitä tietosuoja ylipäätään tarkoittaa ja miten se näkyy kuntatyössä. Koulutuksen jälkeen ymmärrät paremmin, miten kunnissa ...Tässä koulutuksessa opit mitä tietosuoja ylipäätään tarkoittaa ja miten se näkyy kuntatyössä. Koulutuksen jälkeen ymmärrät paremmin, miten kunnissa huomioidaan tietosuoja-ajetuksen asettamat rajat esimerkiksi henkilötietojen käsittelyssä.
Kunnallinen yleinen virka- ja työehtosopimus 2022-2025
Uusi Kunnallinen yleinen virka-ja työehtosopimus KVTES 2022-2025 on astunut voimaan. Tässä koulutuksessa kuulet kootusti ne muutokset, mitkä ...Uusi Kunnallinen yleinen virka-ja työehtosopimus KVTES 2022-2025 on astunut voimaan. Tässä koulutuksessa kuulet kootusti ne muutokset, mitkä muuttuivat aikaisempaan sopimukseen nähden.
Teamsin pedagoginen käyttö
Tässä koulutuksessa opit Teamsin pedagogisen käytön perusteet eli kuinka opettajan kannattaa työskennellä Teamsissa oppilaiden kanssa.Tässä koulutuksessa opit Teamsin pedagogisen käytön perusteet eli kuinka opettajan kannattaa työskennellä Teamsissa oppilaiden kanssa.
Joulukalenteri PowerPointissa
Tämän koulutuksen avulla opit laatimaan joulukalenterin PowerPoint-ohjelmalla, vaikka PowerPoint ei olisi sinulle ennestään tuttu.Tämän koulutuksen avulla opit laatimaan joulukalenterin PowerPoint-ohjelmalla, vaikka PowerPoint ei olisi sinulle ennestään tuttu.
Kunnan talousarvio ja taloussuunnittelu
Koulutuksessa saat laajemman ymmärryksen kuntien talousarvion laadintaprosessista, talousarvion eri osa-alueista, taloussuunnittelun ...Koulutuksessa saat laajemman ymmärryksen kuntien talousarvion laadintaprosessista, talousarvion eri osa-alueista, taloussuunnittelun perusperiaatteista sekä kunnallistalouteen kohdistuvasta valvonnasta.
Ikääntyvän itsemääräämisoikeuden tukeminen
Tässä koulutuksessa käsitellään käytännönläheisten esimerkkien avulla ikääntyvien henkilöiden tukemista siten, että heidän itsemääräämisoikeutensa ...Tässä koulutuksessa käsitellään käytännönläheisten esimerkkien avulla ikääntyvien henkilöiden tukemista siten, että heidän itsemääräämisoikeutensa toteutuisivat terveydentilasta tai elämäntilanteesta riippumatta.
Esihenkilön juridiset kompastuskivet kunta-alalla
Tässä koulutuksessa tutustut esihenkilön yleisimpiin juridisiin kompastuskiviin kunta-alalla. Käymme läpi mahdollisia sudenkuoppia liittyen ...Tässä koulutuksessa tutustut esihenkilön yleisimpiin juridisiin kompastuskiviin kunta-alalla. Käymme läpi mahdollisia sudenkuoppia liittyen rekrytointiin ja työsopimuksien laatimiseen, esihenkilön direktiovaltaan, ristiriitatilanteisiin sekä työsuhteen päättämiseen.
Yhteistoimintamenettely kunnissa – irtisanomis- ja lomautustilanteet
Tässä koulutuksessa käsitellään yhteistoimintamenettelyä kunnissa. Kokonaisuudessa käydään läpi muun muassa miten hoitaa henkilöstön irtisanomis- ja ...Tässä koulutuksessa käsitellään yhteistoimintamenettelyä kunnissa. Kokonaisuudessa käydään läpi muun muassa miten hoitaa henkilöstön irtisanomis- ja lomautustilanteet kunnissa, milloin yt-neuvottelut pitää käynnistää ja mitä yhteistoimintavelvoite pitää sisällään.
Edunvalvonta-asioissa ohjaamisen perusteet
Tässä koulutuksessa käsitellään käytännönläheisten esimerkkien avulla suomalaisen aikuisen edunvalvontaan liittyviä asioita.Tässä koulutuksessa käsitellään käytännönläheisten esimerkkien avulla suomalaisen aikuisen edunvalvontaan liittyviä asioita.
Hybridi- ja etäopetus
Hybridi- ja etäopetuksen mallissa pyritään mahdollisimman yksinkertaiseen ja kuormittamattomaan malliin, jonka avulla etä- ja lähiopetus voivat ...Hybridi- ja etäopetuksen mallissa pyritään mahdollisimman yksinkertaiseen ja kuormittamattomaan malliin, jonka avulla etä- ja lähiopetus voivat vuorotella tai toteutua samanaikaisesti.
Tietosuoja kuntatyössä
Tässä koulutuksessa opit mitä tietosuoja ylipäätään tarkoittaa ja miten se näkyy kuntatyössä. Koulutuksen jälkeen ymmärrät paremmin, miten kunnissa ...Tässä koulutuksessa opit mitä tietosuoja ylipäätään tarkoittaa ja miten se näkyy kuntatyössä. Koulutuksen jälkeen ymmärrät paremmin, miten kunnissa huomioidaan tietosuoja-ajetuksen asettamat rajat esimerkiksi henkilötietojen käsittelyssä.
Kunnallinen yleinen virka- ja työehtosopimus 2022-2025
Uusi Kunnallinen yleinen virka-ja työehtosopimus KVTES 2022-2025 on astunut voimaan. Tässä koulutuksessa kuulet kootusti ne muutokset, mitkä ...Uusi Kunnallinen yleinen virka-ja työehtosopimus KVTES 2022-2025 on astunut voimaan. Tässä koulutuksessa kuulet kootusti ne muutokset, mitkä muuttuivat aikaisempaan sopimukseen nähden.
Teamsin pedagoginen käyttö
Tässä koulutuksessa opit Teamsin pedagogisen käytön perusteet eli kuinka opettajan kannattaa työskennellä Teamsissa oppilaiden kanssa.Tässä koulutuksessa opit Teamsin pedagogisen käytön perusteet eli kuinka opettajan kannattaa työskennellä Teamsissa oppilaiden kanssa.
Joulukalenteri PowerPointissa
Tämän koulutuksen avulla opit laatimaan joulukalenterin PowerPoint-ohjelmalla, vaikka PowerPoint ei olisi sinulle ennestään tuttu.Tämän koulutuksen avulla opit laatimaan joulukalenterin PowerPoint-ohjelmalla, vaikka PowerPoint ei olisi sinulle ennestään tuttu.
Kunnan talousarvio ja taloussuunnittelu
Koulutuksessa saat laajemman ymmärryksen kuntien talousarvion laadintaprosessista, talousarvion eri osa-alueista, taloussuunnittelun ...Koulutuksessa saat laajemman ymmärryksen kuntien talousarvion laadintaprosessista, talousarvion eri osa-alueista, taloussuunnittelun perusperiaatteista sekä kunnallistalouteen kohdistuvasta valvonnasta.
Esihenkilön juridiset kompastuskivet kunta-alalla
Tässä koulutuksessa tutustut esihenkilön yleisimpiin juridisiin kompastuskiviin kunta-alalla. Käymme läpi mahdollisia sudenkuoppia liittyen ...Tässä koulutuksessa tutustut esihenkilön yleisimpiin juridisiin kompastuskiviin kunta-alalla. Käymme läpi mahdollisia sudenkuoppia liittyen rekrytointiin ja työsopimuksien laatimiseen, esihenkilön direktiovaltaan, ristiriitatilanteisiin sekä työsuhteen päättämiseen.
Yhteistoimintamenettely kunnissa – irtisanomis- ja lomautustilanteet
Tässä koulutuksessa käsitellään yhteistoimintamenettelyä kunnissa. Kokonaisuudessa käydään läpi muun muassa miten hoitaa henkilöstön irtisanomis- ja ...Tässä koulutuksessa käsitellään yhteistoimintamenettelyä kunnissa. Kokonaisuudessa käydään läpi muun muassa miten hoitaa henkilöstön irtisanomis- ja lomautustilanteet kunnissa, milloin yt-neuvottelut pitää käynnistää ja mitä yhteistoimintavelvoite pitää sisällään.
Muutoksenhaku kunnassa perehdytyspaketti
Tässä koulutuksessa perehdytään kunnan muutoksenhakujärjestelmään. Koulutuksen tarkoituksena on käydä läpi sitä, kuinka yleishallinnon päätöksiin ...Koulutuksessa perehdytään kunnan muutoksenhakujärjestelmään. Koulutuksen tarkoituksena on käydä läpi sitä, kuinka yleishallinnon päätöksiin haetaan muutosta, kenellä on muutoksenhakuoikeus ja miten erilaiset päätökset annetaan tiedoksi.
Valmistelijan perehdytyspaketti
Tässä koulutuskokonaisuudessa käsitellään valmistelijan tehtävään liittyviä keskeisiä asioita asian vireilletulosta täytäntöönpanoon. Koulutus on ...Koulutuskokonaisuudessa käsitellään valmistelijan tehtävään liittyviä keskeisiä asioita asian vireilletulosta täytäntöönpanoon.
Digitaalinen säilyttäminen ja arkistointi
Tässä koulutuskokonaisuudessa käydään läpi sähköisen säilyttämisen ja arkistoinnin vaatimuksia ja toteutustapoja. Koulutuksen aikana tutustutaan ...Tässä koulutuskokonaisuudessa käydään läpi sähköisen säilyttämisen ja arkistoinnin vaatimuksia ja toteutustapoja. Koulutuksen aikana tutustutaan digitaalisen toimintaym-päristön vaatimuksiin ja annetaan neuvoja ja vinkkejä siirtymiseen kohti aitoa sähköistä arkistointia. Koulutus sisältää ohjaavan lainsäädännön ja normien läpikäyntiä, mutta kes-kittyy ennen kaikkea käytännön tekemiseen. Koulutuskokonaisuus on suunnattu kuntien työntekijöille, jotka tutustua arkistoinnin perusteisiin.
Hybridi- ja etäopetus
Hybridi- ja etäopetuksen mallissa pyritään mahdollisimman yksinkertaiseen ja kuormittamattomaan malliin, jonka avulla etä- ja lähiopetus voivat ...Hybridi- ja etäopetuksen mallissa pyritään mahdollisimman yksinkertaiseen ja kuormittamattomaan malliin, jonka avulla etä- ja lähiopetus voivat vuorotella tai toteutua samanaikaisesti.
Teamsin pedagoginen käyttö
Tässä koulutuksessa opit Teamsin pedagogisen käytön perusteet eli kuinka opettajan kannattaa työskennellä Teamsissa oppilaiden kanssa.Tässä koulutuksessa opit Teamsin pedagogisen käytön perusteet eli kuinka opettajan kannattaa työskennellä Teamsissa oppilaiden kanssa.
Joulukalenteri PowerPointissa
Tämän koulutuksen avulla opit laatimaan joulukalenterin PowerPoint-ohjelmalla, vaikka PowerPoint ei olisi sinulle ennestään tuttu.Tämän koulutuksen avulla opit laatimaan joulukalenterin PowerPoint-ohjelmalla, vaikka PowerPoint ei olisi sinulle ennestään tuttu.
Arviointi perusopetuksessa
Perusopetuksen opetussuunnitelman perusteiden arviointilukua (luku 6.) on täsmennetty ja se on otettu käyttöön elokuussa 2020. Myös perusopetuksen ...Perusopetuksen opetussuunnitelman perusteiden arviointilukua (luku 6.) on täsmennetty ja se on otettu käyttöön elokuussa 2020. Myös perusopetuksen päättöarviointia on uudistettu siten, että oppiainekohtaiset kriteerit arviosanoille 5, 7, 8 ja 9 on otettu käyttöön elokuussa 2021. Tarjoamme koulutuksessa tutkimukseen perustuvaa, toiminnallista ja käytännön työvälineitä tarjoavaa arviointikoulutusta, joka on suunniteltu erityisesti rehtoreille, apulaisrehtoreille, luokan- ja aineenopettajille ja (arviointi)tutoreille, jotka johtavat ja toteuttavat kunta- ja koulutasoilla perusopetuksen arvioinnin kokonaisuudistusta.
Kouluneuvottelussa rakennetaan kodin ja koulun välistä yhteistyötä
Tässä koulutuskokonaisuudessa tarkastellaan kodin ja koulun välistä yhteistyötä monipuolisesti perusopetuslain ja opetussuunnitelman näkökulmasta. ...Tässä koulutuskokonaisuudessa tarkastellaan kodin ja koulun välistä yhteistyötä monipuolisesti perusopetuslain ja opetussuunnitelman näkökulmasta. Koulutuksessa pohditaan myös laadukasta vuorovaikutusta dialogisen ja restoratiivisen kohtaamisen näkökulmasta. Koulutuksessa annetaan vinkkejä osallisuuden lisäämiseen sekä yhteistä ymmärrystä lisäävän kohtaamisen rakentamiseen. Koulutuksen lopussa tutustutaan kouluneuvottelun kulkuun askel askeleelta. Koulutuskokonaisuus on suunnattu perusopetuksen opettajille ja rehtoreille, nuorten kanssa kasvatustyötä tekeville oppilashuollon ja esim. nuorisotyön ammattilaisille. Koulutus sopii myös kasvatusalan kehittämistyötä tekeville ammattilaisille.
Vuorovaikutuksen haasteet opettajan työssä
Tässä koulutuksessa keskitytään siihen, miten opettaja voi omaa toimintaa tarkastelemalla vaikuttaa itse myönteisesti haastaviin ...Tässä koulutuksessa keskitytään siihen, miten opettaja voi omaa toimintaa tarkastelemalla vaikuttaa itse myönteisesti haastaviin vuorovaikutustilanteisiin ja omaan hyvinvointiin. Miten käsitellä voimakkaitakin vuorovaikutuksessa herääviä tunteita? Miten päästä irti kuormittavista tapahtumista päivän päätteeksi? Miten rakentaa toimivia myönteisiä vuorovaikutuskäytänteitä, jotka myös helpottavat omaa työtä? Koulutuksen tavoitteena on vahvistaa opettajan vuorovaikutusosaamista ja tarjota menetelmiä ja välineitä, joiden avulla ammatillinen vuorovaikutus tukisi työssä jaksamista eikä olisi yksi kuormitusta lisäävistä tekijöistä. Koulutus tarjoaa konkreettisia opettajan työn arkeen sovellettavia toimintamalleja oman ammatillisen vuorovaikutusosaamisen vahvistamiseksi.
Arviointi lukiossa
Lukion opetussuunnitelmaperusteet annettiin syksyllä 2019 ja ne on otettu käyttöön elokuussa 2020. Tässä koulutuksessa käsitellään arviointia ...Lukion opetussuunnitelmaperusteet annettiin syksyllä 2019 ja ne on otettu käyttöön elokuussa 2020. Tässä koulutuksessa käsitellään arviointia lukiokoulutuksessa. Tarjoamme nauhoitteessa tutkimukseen perustuvaa, toiminnallisia ja käytännönläheisiä työvälineitä tarjoavaa arviointikoulutusta, joka on suunniteltu erityisestirehtoreille, apulaisrehtoreille, aineenopettajille ja (arviointi)tutoreille, jotka johtavat ja toteuttavat kunta- ja oppilaitostasolla arviointityötä.
Laatua kasvatuskeskusteluun
Tässä koulutuskokonaisuudessa tarkastellaan monipuolisesti laadukkaan kasvatuskeskustelun kehityspsykologisia ja kasvatusfilosofisia taustoja. ...Tässä koulutuskokonaisuudessa tarkastellaan monipuolisesti laadukkaan kasvatuskeskustelun kehityspsykologisia ja kasvatusfilosofisia taustoja. Kasvatuskeskustelu on perusopetuslain mukaan ensisijainen puuttumisen keino epäasialliseen käytökseen. Kouluilla tulee olla suunnitelma kasvatuskeskustelujen ja kurinpidollisten keinojen käytöstä. Tässä koulutuksessa saat laajan tietopohjan dialogiseen kasvatuskeskusteluun sekä käytännöllisen työkalun kasvatuskeskustelun ohjaamiseen. Saat myös vinkkejä kurinpidollisen suunnitelman päivittämiseen. Kokonaisuudessa on kuusi osiota, joissa keskitytään eri teemojen kautta kohtaamisen ja kasvatuksen peruskysymyksiin. Koulutuskokonaisuus on suunnattu perusopetuksen sekä keskiasteen opettajille ja rehtoreille sekä kehittämistyötä tekeville kasvatusalan ammattilaisille.
Hallinnan tunne ja palautuminen opettajan työssä
Maailma on muuttunut kompleksiseksi ja niin on opettajan työkin. Entiset tavat tehdä työtä eivät enää ehkä toimi vaan tarvitaan uusia työn tekemisen ...Maailma on muuttunut kompleksiseksi ja niin on opettajan työkin. Entiset tavat tehdä työtä eivät enää ehkä toimi vaan tarvitaan uusia työn tekemisen tapoja. Opettajan työ on rajatonta työtä, jolle harvoin kukaan laittaa pistettä. Oman ja työyhteisön yhteisen riittävyysalueen ja rajojen hahmottaminen on tärkeää. Kiire ja stressi eivät saisi tulla työn ominaisuuksiksi, vaan ne ovat merkki siitä, että jotain on tehtävä toisin. Keskeytysten, multitaskaamisen ja kiireen taklaaminen ei saa jäädä pelkästään yksilön vastuulle vaan koko työyhteisön on tärkeä luoda kulttuuria, jossa rauhallisempi ja kestävämpi työtahti on sallittua. Tässä koulutuksessa saat välineitä opettajan työn rajaamiseen ja rohkeutta olla omalla puolella. Opit askelmerkit oman energian johtamiseen niin, että sinulla jää virtaa vapaa-ajalle eikä työ vie kaikkea energiaasi. Lisäksi tässä koulutuksessa saat toimintamalleja siihen, miten koulun työyhteisö voi lähteä rakentamaan kestävää työn tekemisen tapaa ja hyvinvointia. Koulutus tarjoaa innostavan teorian ja konkreettisia heti arkeen vietäviä työkaluja oman ja yhteisen hyvinvoinnin ja palautumisen vahvistamiseksi.
Hybridi- ja etäopetus
Hybridi- ja etäopetuksen mallissa pyritään mahdollisimman yksinkertaiseen ja kuormittamattomaan malliin, jonka avulla etä- ja lähiopetus voivat ...Hybridi- ja etäopetuksen mallissa pyritään mahdollisimman yksinkertaiseen ja kuormittamattomaan malliin, jonka avulla etä- ja lähiopetus voivat vuorotella tai toteutua samanaikaisesti.
Teamsin pedagoginen käyttö
Tässä koulutuksessa opit Teamsin pedagogisen käytön perusteet eli kuinka opettajan kannattaa työskennellä Teamsissa oppilaiden kanssa.Tässä koulutuksessa opit Teamsin pedagogisen käytön perusteet eli kuinka opettajan kannattaa työskennellä Teamsissa oppilaiden kanssa.
Joulukalenteri PowerPointissa
Tämän koulutuksen avulla opit laatimaan joulukalenterin PowerPoint-ohjelmalla, vaikka PowerPoint ei olisi sinulle ennestään tuttu.Tämän koulutuksen avulla opit laatimaan joulukalenterin PowerPoint-ohjelmalla, vaikka PowerPoint ei olisi sinulle ennestään tuttu.
Kunnallinen yleinen virka- ja työehtosopimus 2022-2025
Uusi Kunnallinen yleinen virka-ja työehtosopimus KVTES 2022-2025 on astunut voimaan. Tässä koulutuksessa kuulet kootusti ne muutokset, mitkä ...Uusi Kunnallinen yleinen virka-ja työehtosopimus KVTES 2022-2025 on astunut voimaan. Tässä koulutuksessa kuulet kootusti ne muutokset, mitkä muuttuivat aikaisempaan sopimukseen nähden.
Esihenkilön juridiset kompastuskivet kunta-alalla
Tässä koulutuksessa tutustut esihenkilön yleisimpiin juridisiin kompastuskiviin kunta-alalla. Käymme läpi mahdollisia sudenkuoppia liittyen ...Tässä koulutuksessa tutustut esihenkilön yleisimpiin juridisiin kompastuskiviin kunta-alalla. Käymme läpi mahdollisia sudenkuoppia liittyen rekrytointiin ja työsopimuksien laatimiseen, esihenkilön direktiovaltaan, ristiriitatilanteisiin sekä työsuhteen päättämiseen.
Yhteistoimintamenettely kunnissa – irtisanomis- ja lomautustilanteet
Tässä koulutuksessa käsitellään yhteistoimintamenettelyä kunnissa. Kokonaisuudessa käydään läpi muun muassa miten hoitaa henkilöstön irtisanomis- ja ...Tässä koulutuksessa käsitellään yhteistoimintamenettelyä kunnissa. Kokonaisuudessa käydään läpi muun muassa miten hoitaa henkilöstön irtisanomis- ja lomautustilanteet kunnissa, milloin yt-neuvottelut pitää käynnistää ja mitä yhteistoimintavelvoite pitää sisällään.
Ikääntyvän itsemääräämisoikeuden tukeminen
Tässä koulutuksessa käsitellään käytännönläheisten esimerkkien avulla ikääntyvien henkilöiden tukemista siten, että heidän itsemääräämisoikeutensa ...Tässä koulutuksessa käsitellään käytännönläheisten esimerkkien avulla ikääntyvien henkilöiden tukemista siten, että heidän itsemääräämisoikeutensa toteutuisivat terveydentilasta tai elämäntilanteesta riippumatta.
Edunvalvonta-asioissa ohjaamisen perusteet
Tässä koulutuksessa käsitellään käytännönläheisten esimerkkien avulla suomalaisen aikuisen edunvalvontaan liittyviä asioita.Tässä koulutuksessa käsitellään käytännönläheisten esimerkkien avulla suomalaisen aikuisen edunvalvontaan liittyviä asioita.
Tietosuoja sosiaalihuollossa
Tässä koulutuskokonaisuudessa käsitellään sosiaalihuollossa noudatettavia tietosuojaa koskevia lakeja ja asetuksia sekä hyviä toimintatapoja. ...Tässä koulutuskokonaisuudessa käsitellään sosiaalihuollossa noudatettavia tietosuojaa koskevia lakeja ja asetuksia sekä hyviä toimintatapoja. Koulutus auttaa sinua syventämään omaa ymmärrystäsi tietosuojaa koskevista velvoitteistasi sekä toimimaan niiden mukaisesti. Koulutuskokonaisuus on suunnattu sosiaalihuollon ammattilaisille ja muille toimintayksikössä asiakkaan palveluihin tai siihen liittyviin tehtäviin osallistuville henkilöille.
Tietosuoja terveydenhuollossa
Tässä koulutuskokonaisuudessa käsitellään terveydenhuollossa noudatettavia tietosuojaa koskevia lakeja ja asetuksia sekä hyviä toimintatapoja. ...Tässä koulutuskokonaisuudessa käsitellään terveydenhuollossa noudatettavia tietosuojaa koskevia lakeja ja asetuksia sekä hyviä toimintatapoja. Koulutus auttaa sinua syventämään omaa ymmärrystäsi tietosuojaa koskevista velvoitteistasi sekä toimimaan niiden mukaisesti. Koulutuskokonaisuus on suunnattu terveydenhuollon ammattilaisille ja muille toimintayksikössä potilaan hoitoon tai siihen liittyviin tehtäviin osallistuvia henkilöitä.
Tutustu etäkoulutuksiin ja mahdollista tehokas oppiminen
Itsenäisen verkko-oppimisen lisäksi henkilöstösi voi kouluttautua ja etsiä vastauksia julkishallinnon kiperiin kysymyksiin etäkoulutuksissa. Kokeneiden kouluttajiemme vetämissä koulutuksissa voit oppia sinulle sopivalla tavalla rauhassa kuuntelemalla tai keskusteluun osallistumalla.
Parasta palvelussamme on se, että koulutukset erilaisissa tehtävissä työskenteleville löytyvät samasta paikasta. Jatkuvan kuukausilisenssin ja helppokäyttöisen palvelun ansiosta osaamisen kehittäminen on tehokkaampaa kuin koskaan. Aloita jo tänään – olemme tukenasi jatkuvan oppimisen matkallanne!
Asiakkaamme kertovat sen parhaiten
Palvelumme käyttäjät ovat parhaita kokemusasiantuntijoita kertomaan jatkuvan oppimisen hyödyistä. Liity joukkoon ja aloita elinikäinen oppiminen!
Eduhouse mahdollistaa yksilöllisten urapolkujen tukemisen, jossa kouluttautumistarpeet johdetaan kunkin työntekijän henkilökohtaisesta opintosuunnitelmasta (vrt. massakoulutukset). Arvostamme myös sitä, että koulutukset ovat saatavilla aina tarvittaessa silloin kun niitä tarvitaan ajasta ja paikasta riippumatta.
Antti Aho
Talous- ja henkilöstöjohtaja, Talenom Oyj
Käytämme Eduhousen palvelua HR-juridiikan ja taloushallinnon ajantasaisen osaamisen ylläpitoon. Palvelusta löytyy aina koulutus tulevista lakimuutoksista ja tuoreimmasta oikeuskäytännöstä sekä näiden vaikutuksista liiketoimintaan. Palvelun laatu ja käytettävyys ovat saaneet kiitosta henkilökunnaltamme.
Juuso Manner
CFO, Rastor-instituutti
Koulutuksen tarve ja tarjonta tuli juuri oikeaan aikaan. Koulutuksesta ollaan tietoisia, sillä osaamisen kehittämiseen panostetaan ja se on jatkuvasti taustalla niin esimiestyössä kuin puheissa.
Jesse Ehtamo
HR Business Partner Lead of Sanoma Media Finland
Miksi valita Eduhousen koulutukset osaamisen kehittämiseen?
Palvelussamme yhdistyvät modernin oppimisen parhaat puolet.
Jatkuvasti päivittyvät ja ajantasaiset koulutukset
Henkilöstösi osaaminen pysyy aina ajan tasalla, sillä reagoimme lakimuutoksiin ja muihin uudistuksiin nopeasti, ja täydennämme valikoimaamme jatkuvasti ajankohtaisilla aiheilla!
Julkishallinnon kokeneet kouluttajat
Kouluttajamme ovat kokeneita julkishallinnon ammattilaisia, jotka ovat myös itse tehneet sitä, mistä puhuvat.
Mahdollisuus itsenäiseen opiskeluun
Verkko-oppimispalvelussamme henkilöstösi voi ylläpitää osaamistaan joustavasti ja tehokkaasti silloin, kun itselle sopii.
Seuraa tiimisi kehittymistä helposti
Oppimisen työkalut tukevat sinua osaamisen kehittämisen johtamisessa. Jaa tiimillesi opintosuunnitelmia ja seuraa kehittymistä raporttien avulla.
Kouluttajina kokeneet ammattilaiset
Kokeneet kouluttajamme pitävät henkilöstösi ajan tasalla niin lakimuutoksista kuin muista julkishallinnon alan ajankohtaisista uudistuksista.
Tuuli Tarukannel
Head of Public
Tuuli on pitkän linjan ammattilainen kuntien koulutuksessa ja konsultoinnissa.
Head of Public
Risto Harisalo
Hallintotieteiden emeritusprofessori
Risto Harisalo on hallintotieteen professori emeritus. Hän on tehnyt päivätyönsä organisaatioiden innovatiivisen kehittämisen saralla.
Hallintotieteiden emeritusprofessori
Marita Lehikoinen
CEO, Coach, Marita Lehikoinen Oy
Marita Lehikoinen, intohimoinen johdon ja työyhteisöjen valmentaja, coach, fasilitaattori ja kehittäjä, Marita Lehikoinen Oy:ssä.
CEO, Coach, Marita Lehikoinen Oy