Asiakastarinat

Miten varmistaa, se että kaikilla työntekijöillä on riittävät työkalut osaamisen kehittämiseen? Balancossa laajennettiin Eduhousen verkko-oppimispalvelu koko henkilöstölle.

Kuntien Tieran pilvisiirtymässä koko organisaatio on otettu mukaan oppimaan. Yksittäisten kurssien sijaan osaamista on hankittu jatkuvan oppimisen mallilla.

Balancon talousasiantuntija Olli Korhonen oppii päivittäin Eduhousen palvelun avulla palvellakseen asiakkaita mahdollisimman hyvin. Ollin mielestä parasta Eduhousessa on alustan monipuolisuus ja helppous.

Solitan uusille pilviasiantuntijoille oppiminen Cloud Pro:ssa on antanut varmuutta sertifiointeihin. Microsoft Azuren arkkitehtipolku on vienyt kohti uutta osaamista.

Janitan työssä tärkeintä on pysyä ajan tasalla viimeisimmistä muutoksista lainsäädännössä ja työehtosopimuksissa. Eduhousen verkko-oppimispalvelusta vastaukset löytyvät nopeasti.

Inhouse-osaamisen kehittäminen ja johdonmukaisesti rakennetut opintopolut vievät kohti pysyvää osaamisen kehittämistä ja uudistumista.

Goforella kannustetaan henkilöstöä kehittämään omaa osaamistaan ja jatkuva oppiminen on osa jokaista työpäivää. Cloud Pro -palvelu antoi Goforen Olli Eskolalle vankan perusosaamisen Microsoft Azuresta.

Kuntien Tierassa uskotaan, että pilviosaamisen kehittäminen on kestävä sijoitus, jonka avulla liiketoimintaa saadaan tehostettua merkittävästi. Yhdessä Sovelto Eduhousen kanssa toteutettiin massiivinen pilvikoulutushanke.

Skanska Suomessa haluttiin edistää tiedolla johtamista datan avulla. Vuoden aikana yli sata skanskalaista oppi datatyön kulmakivet ja peruskäsitteet.

Atea Finland Oy:ssä kouluttautumista pidetään tärkeänä ja Microsoft-teknologioiden konsultti Pekka Parantaisella on käytössään Cloud Pro -palvelu, joka mahdollistaa teknologiataitojen jatkuvan oppimisen työn ohessa.

Staran tietohallinnossa työskentelevä järjestelmäasiantuntija Juha Kemppainen on valinnut Cloud Pro -palvelun, joka mahdollistaa osallistumisen yli 50 asiantuntijatasoiseen valmennukseen, joista useimmat johtavat sertifiointiin.

Kuntien Tierassa päätettiin selättää teknologiamurros tuomalla pilviteknologia osaksi jokaisen työntekijän osaamista. Kaikki johtoporrasta myöten osallistuivat Sovelto Eduhousen järjestämään Microsoft Azure -pilviteknologian perustason...

Pilviteknologioden osalta Suomi kärsii huutavasta osaajapulasta, jota yhteiskunnan kiihtyvä digitalisaatio entisestään kasvattaa. Lue Goforen pilvipalveluiden liiketoimintajohtaja Jussi Puustisen vinkit pilvisiirtymään.

Vehon Head of Data & Analytics Salla Kuula etsi tiimilleen lisäosaamista data- ja analytiikkapuolen uusiin ratkaisuihin. Oli selkeä valinta lähteä kasvattamaan osaamista Microsoftin tekoälypuolen roolikohtaisia opintopolkuja Sovelto Eduhousen...